TRAINING STRATEGIC HUMAN RESOURCE MANAGEMENT
TRAINING MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA STRATEGIS
TRAINING MANAJEMN SDM YANG BERWAWASAN LINGKUNGAN
PENGANTAR
Pelatihan human resource management ini dikembangkan untuk memberikan pengetahuan praktis akan proses dan pengalaman dalam mengembangkan pengelolaan SDM dan menjalankan fungsi organisasi SDM.
SASARAN/MANFAAT YANG DIPEROLEH
Setelah mengikuti training/pelatihan ini peserta diharapkan mampu :
- melakukan Training Needs Analysis,
- membuat anggaran biaya pelaksanaan suatu training,
- melakukan penilaian atas masing-masing level evaluasi pelatihan
OUTLINE MATERI TRAINING STRATEGIC HUMAN RESOURCE MANAGEMENT
Dengan mengikuti pelatihan human resource management ini diharapkan peserta pelatihan mempunyai kemampuan sebagai berikut:
- Mendiskusikan tantangan dan potensi untuk mengurangi tantangan dalam pengelolaan SDM saat ini
- Merencanakan dan mengimplementasikan policy di bidang SDM
- Memilih strategy HR dan meningkatkan kinerja manajemen SDM
- Mendiskusikan bagaimana menanamkan etika kerja dan berorganisasi
- Menjelaskan peran SDM dalam konteks sosialisasi etika kerja dan organisasi, keselamatan kerja, keamanan bagi karyawan, tindakan yang membuat resah karyawan, seperti: pencurian asset individu, hak cipta karyawan,
- Mengidentifikasikan tantangan yang dihadapi SDM dalam mengelola karyawan dari beberapa Negara/ kultur yang berbeda
- Menghormati perbedaan dalam sebuah organisasi
- Mengembangkan manajemn SDM yang berwawasan lingkungan
- Mendikusikan peran dari manajemen SDM dalam mendukung pengguna SDM dalam organisasi
- Menggambarkan fungsi organisasi manajemen SDM dan jajarannya dalam sebuah organisasi
SIAPA YANG SEBAIKNYA MENGIKUTI TRAINING INI
- Pimpinan Organisasi
- Pimpinan / staf bagian Perencanaan
- Para direktur/ kepala divisi yang membutuhkan SDM dari manajemen SDM
- Direktur/ kepala divisi/ Manajer SDM
- Manajer pengguna karyawan dalam suatu organisasi
- Serikat pekerja
- Karyawan individu yang ingin mengembangkan wawasannya akan pengelolaan sumber daya manusia.
INSTRUKTUR
Instruktur yang mengajar pelatihan STRATEGIC HUMAN RESOURCE MANAGEMENT ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang STRATEGIC HUMAN RESOURCE MANAGEMENT baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
Jadwal pelatihan hukumsdm 2025 :
- Batch 1 : 30 – 31 Januari 2025
- Batch 2 : 13 – 14 Februari 2025
- Batch 3 : 11 – 12 Maret 2025
- Batch 4 : 16 – 17 April 2025
- Batch 5 : 15 – 16 Mei 2025
- Batch 6 : 25 – 26 Juni 2025
- Batch 7 : 16 – 17 Juli 2025
- Batch 8 : 6 – 7 Agustus 2025
- Batch 9 : 3 – 4 September 2025
- Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2025 || 29 – 30 Oktober 2025
- Batch 11 : 13 – 14 November 2025 || 25 – 27 November 2025
- Batch 12 : 15 – 16 Desember 2025
Catatan : Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta training strategy HR dan meningkatkan kinerja manajemen SDM pasti jalan
Invetasi dan Lokasi pelatihan manajemn SDM yang berwawasan lingkungan di jakarta :
· Yogyakarta, Hotel 101
· Jakarta, Hotel Amaris Kemang
· Bandung, Hotel Neo Dipatiukur
· Bali, Hotel Ibis Kuta
· Surabaya, Hotel Amaris, Ibis Style
· Lombok, Sentosa Resort
Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas pelatihan strategy HR dan meningkatkan kinerja manajemen SDM di jakarta :
· FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara/Stasiun/Terminal)
· FREE Akomodasi ke tempat pelatihan bagi peserta training manajemn SDM yang berwawasan lingkungan jakarta pasti running
· Module / Handout training MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA STRATEGIS jakarta fixed running
· FREE Flashdisk
· Sertifikat training STRATEGIC HUMAN RESOURCE MANAGEMENT di jakarta murah
· FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
· Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
· 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
· FREE Souvenir Exclusive
· Training room full AC and Multimedia
.
