TRAINING HUMAN RESOURCE STRATEGY AND PLANNING
TRAINING STRATEGI DAN PERENCANAAN SUMBER DAYA MANUSIA
TRAINING PENDEKATAN HR STRATEGIC DENGAN MANAJEMEN SDM TRADISIONAL
DESCRIPTION
Pengembangan Sumber Daya Manusia (SDM) tidak dapat dipisahkan dari upaya perusahaan dalam mencapai tingkat keunggulan kompetitif. Berbagai perusahaan terkemuka dunia telah membuktikan bahwa Human Resource adalah kunci keberhasilan mereka dalam memenangkan pasar global. Hal itu dapat dipahami karena sistem manajemen dan strategi bisnis apapun yang diterapkan tanpa dukungan SDM yang memadai akan sulit diharapkan efektifitasnya. Oleh sebab itu pengembangan SDM sudah harus dilakukan secara integral dengan strategi perusahaan dan senantiasa mempertimbangkan pengaruh perkembangan global sebagai pemacunya. Untuk itulah diperlukan kesatuan pandang para eksekutif perusahaan terhadap Human Resource Strategy ini. Bagaimana peran stratejik SDM terhadap strategi perusahaan serta bagaimana posisi dan peranan pemimpin perusahaan dalam pelaksanaannya merupakan intisari dari training ini.
OBJECTIVES
1. Meningkatkan pemahaman mengenai konsep strategi dan pokok-pokok perumusan strategis
2. Memberikan pemahaman kepada peserta mengenai strategi pengembangan SDM sebagai bagian dari strategi manajemen perusahaan secara keseluruhan
3. Memberikan penyegaran dan penyesuaian dalam strategi pengembangan SDM yang sesuai dengan tantangan globalisasi
4. Meningkatkan kemampuan peserta dalam merancang pengembangan dan pemngelolaan SDM di perusahaannya secara lebih terarah dan terukur.
5. Mengenal lebih jauh Tenaga outsourcing dan pengelolaannya.
OUTLINES TRAINING HUMAN RESOURCE STRATEGY AND PLANNING
* Pengertian Strategi Perusahaan
+ Intisari Management Strategic
+ Perbedaan Pendekatan HR Strategic dengan Manajemen SDM Tradisional
* Analisis Pengaruh Perkembangan Global terhadap Kinerja SDM Perusahaan
* Perencanaan Stratejik Sumber Daya Manusia
* Human Resource Strategy vs Corporate Strategy
* Human Resource Strategy vs Strategic decision
* Peranan Kepemimpinan dalam Mensukseskan Pengembangan SDM
* Fungsi dan peran Manajer Sumber Daya Manusia
* Perencanaan sumber daya manusia
* Analisis Jabatan atau pekerjaan
* Pelatihan dan pengembangan
* Evaluasi Pengembangan Sumber Daya Manusia
* Mengenal Tenaga Alihdaya (outsourcing)
* Karyawan dengan status Outsourcing: Peraturan Perundangan dan Tahapan Outsourcing
* Manjemen Kinerja Tenaga Oursourcing
INSTRUCTOR
Arief Hartono, SE., MHRM., Ph.D. and team
WHO SHOULD ATTEND?
Manajer dan staf bagian Personalia /Sumber Daya Manusia, Manajer dan staf bagian lain yang memerlukan pengetahuan Manajemen Sumber Daya Manusia.
METHOD
Lecturing, workshop, interactive discussion, sharing and case study
Jadwal pelatihan hukumsdm 2024 :
- Batch 1 : 03 – 04 Januari 2024 | 16 – 17 Januari 2024
- Batch 2 : 07 – 08 Februari 2024 | 20 – 21 Februari 2024
- Batch 3 : 05 – 06 Maret 2024 | 19 – 20 Maret 2024
- Batch 4 : 09 – 10 April 2024 | 13 – 24 April 2024
- Batch 5 : 07 – 08 Mei 2024 | 22 – 23 Mei 2024
- Batch 6 : 05 – 06 Juni 2024 | 25 – 29 Juni 2024
- Batch 7 : 09 – 10 Juli 2024 | 23 – 24 Juli 2024
- Batch 8 : 06 – 07 Agustus 2024 | 20 – 21 Agustus 2024
- Batch 9 : 04 – 05 September 2024 | 18 – 19 September 2024
- Batch 10 : 18 – 19 Oktober 2024 | 15 – 16 Oktober 2024
- Batch 11 : 06 – 07 November 2024 | 26 – 27 November 2024
- Batch 12 : 04 – 05 Desember 2024 | 18 – 19 Desember 2024
Catatan : Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta training Pelatihan dan pengembangan pasti jalan
Invetasi dan Lokasi pelatihan Pendekatan HR Strategic dengan Manajemen SDM Tradisional di jakarta :
· Yogyakarta, Hotel 101
· Jakarta, Hotel Amaris Kemang
· Bandung, Hotel Neo Dipatiukur
· Bali, Hotel Ibis Kuta
· Surabaya, Hotel Amaris, Ibis Style
· Lombok, Sentosa Resort
Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas pelatihan Pelatihan dan pengembangan di jakarta :
- FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara/Stasiun/Terminal)
- FREE Akomodasi ke tempat pelatihan bagi peserta training Pendekatan HR Strategic dengan Manajemen SDM Tradisional jakarta pasti running
- Module / Handout training STRATEGI DAN PERENCANAAN SUMBER DAYA MANUSIA jakarta fixed running
- FREE Flashdisk
- Sertifikat training HUMAN RESOURCE STRATEGY AND PLANNING di jakarta murah
- FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
- FREE Souvenir Exclusive
- Training room full AC and Multimedia
.
