TRAINING ONLINE MENGIDENTIFIKASI KARYAWAN YANG BERPOTENSI

Uncategorized

TRAINING ONLINE MENGIDENTIFIKASI KARYAWAN YANG BERPOTENSI

training

DESKRIPSI TRAINING WEBINAR ANALISA PADA KOMPONEN YANG BERKOLERASI

Di dalam persaingan yang dilakukan diantara sesama karyawan di dalam organisasi untuk menempati jabatan yang lebih senior, manajemen sering melakukan suatu kesalahan yang diakibatkan karena tidak tepatnya memilih satu dari beberapa karyawan yang memang memiliki potensi untuk menduduki jabatan yang lebih tinggi, sehingga kesalahan tersebut sering ditujukan kepada pembinaan dalam bentuk training yang telah dilakukan, atau rekam jejak karyawan dimasa lalu pada perusahaan dimana karyawan bekerja saat ini.

Program pengembangan yang dilakukan dalam bentuk pendidikan dan pelatihan, terhadap karyawan yang direncanakan untuk menempati posisi yang lebih senior namun bilamana cara mengidentifikasi karyawan yang memiliki potensi yang diharapkan tidak sesuai maka investasi terhadap karyawan tersebut dalam bentuk pendidikan dan pelatihan, tidak akan mengalami keberhasilan. Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan analisa pada komponen yang berkolerasi ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

TUJUAN TRAINING KARYAWAN YANG BERPOTENSI PADA SAAT TERJADINYA TURN OVER UNTUK PRAKERJA

Dengan mengikuti pelatihan analisa pada komponen yang berkolerasi Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai analisa pada komponen yang berkolerasi dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang analisa pada komponen yang berkolerasi

MATERI pelatihan analisa pada komponen yang berkolerasi online Zoom :

1. Mencari peran yang memerlukan komitmen pribadi, diatas kondisi normal dalam kegiatan multi tasking

2. Kemampuan pada kesempatan untuk melakukan kegiatan untuk mempengaruhi dan mendapatkan cara untuk melakukannya

3. Menentukan peranan dalam menyediakan stimulasi

4. Fleksibilitas yang memungkinkan di dalam lingkungan kerja yang kompetitif

5. Otonomi yang memungkinkan melaksanakan tanggung jawab

6. Audit bakat pada sistem pembinaan dan pengembangan karir

7. Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah analisa pada komponen yang berkolerasi

METODE pelatihan karyawan yang berpotensi pada saat terjadinya turn over online Zoom :

Metode Training analisa pada komponen yang berkolerasi dapat menggunakan fasilitas training zoom atau training online, dan bisa juga training offline atau training tatap muka.

INSTRUKTUR pelatihan kesejahteraan individu melalui program kesejahteraan online Zoom :

Instruktur yang mengajar pelatihan analisa pada komponen yang berkolerasi ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang analisa pada komponen yang berkolerasi baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

PESERTA

Peserta yang dapat mengikuti training analisa pada komponen yang berkolerasi ini adalah staff sdm atau karyawan yang ingin mendalami bidang analisa pada komponen yang berkolerasi.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training. Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Jadwal pelatihan hukumsdm 2026 :

· Batch 1 : 7 – 8 Januari 2026 || 14 – 15 Januari 2026 || 21 – 22 Januari 2026

· Batch 2 : 4 – 5 Februari 2026 || 11 – 12 Februari 2026 || 18 – 19 Februari 2026

· Batch 3 : 2 – 3 Maret 2026 4 – 5 Maret 2026

· Batch 4 : 1 – 2 April 2026 8 – 9 April 2026 15 – 16 April 2026 22 – 23 April 2026

· Batch 5 : 5 – 6 Mei 2026 12 – 13 Mei 2026 19 – 20 Mei 2026 25 – 26 Mei 2026

· Batch 6 : 2 – 3 Juni 2026 9 – 10 Juni 2026 18 – 19 Juni 2026 23 – 24 Juni 2026

· Batch 7 : 7 – 8 Juli 2026 14 – 15 Juli 2026 21 – 22 Juli 2026 28 – 29 Juli 2026

· Batch 8 : 4 – 5 Agustus 2026 11 – 12 Agustus 2026 18 – 19 Agustus 2026 26 – 27 Agustus 2026

· Batch 9 : 1 – 2 September 2026 8 – 9 September 2026 15 – 16 September 2026 22 – 23 September 2026

· Batch 10 : 6 – 7 Oktober 2026 13 – 14 Oktober 2026 20 – 21 Oktober 2026 27 – 28 Oktober 2026

· Batch 11 : 3 – 4 November 2026 10 – 11 November 2026 17 – 18 November 2026 24 – 25 November 2026

· Batch 12 : 1 – 2 Desember 2026 8 – 9 Desember 2026 15 – 16 Desember 2026 22 – 23 Desember 2026

Catatan : Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta training Lobby perusahaan pasti jalan

Invetasi dan Lokasi pelatihan Pemerintah di jakarta :

· Yogyakarta, Hotel 101

· Jakarta, Hotel Amaris Kemang

· Bandung, Hotel Neo Dipatiukur

· Bali, Hotel Ibis Kuta

· Surabaya, Hotel Amaris, Ibis Style

· Lombok, Sentosa Resort

Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas  pelatihan Lobby perusahaan di jakarta :

· FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara/Stasiun/Terminal)

· FREE Akomodasi ke tempat pelatihan bagi peserta training Pemerintah jakarta pasti running

· Module / Handout training Corporate lobby with Government jakarta fixed running

· FREE Flashdisk

· Sertifikat training Lobby perusahaan dengan Pemerintah di jakarta murah

· FREE Bag or bagpackers (Tas Training)

· Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

· 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner

· FREE Souvenir Exclusive

· Training room full AC and Multimedia

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *