Pusat informasi dan penyelnggara training bidang Hukum dan SDM
TRAINING MANAJEMEN SDM BERBASIS KOMPETENSI TRAINING METODE IDENTIFIKASI KOMPETENSI TRAINING COMPETENCY ASSSSMENT CENTER Deskripsi Pengembangan pribadi yang bermutu unggul secara sistematis boleh jadi merupakan salah satu strategi yang mesti diusung ketika suatu perusahaan bemimpi menjadi yang terbaik. Dalam kaitannya dengan hal ini, beberapa tahun terakhir ini merebak satu pendekatan baru dalam menata kinerja sumber daya […]
Selengkapnya..
TRAINING REDESAIN KOMPETENSI SDM DAN KNOWLEDGE MANAJEMEN BERBASIS MANAJEMEN PERUBAHAN TRAINING MANAJEMEN SDM BERBASIS KOMPETENSI TRAINING INFRASTRUKTUR YANG HARUS DISIAPKAN PERUSAHAAN DESKRIPSI PELATIHAN Sumber daya manusia adalah aset terpenting di dalam perusahaan. Hasil Riset lembaga pemeringkat kelas dunia, Standard and Poors 2005, menunjukkan bahwa telah terjadi pergeseran assets perusahaan, dari yang sifatnya tangiable menjadi intangiable […]
Selengkapnya..
TRAINING SISTEM MANAJEMEN SDM BERBASIS KOMPETENSI TRAINING MANAJEMEN SDM BERBASIS KOMPETENSI TRAINING STANDAR KOMPETENSI Seminar/Conference Description Kita sering mendengar adagium tentang sumber daya manusia adalah aset terpenting di dalam perusahaan. Namun dalam prakteknya tidak mudah bagi perusahaan untuk menjadikan SDM sebagai aset yang bermanfaat. Pada kenyataannya, masih banyak perusahaan yang menganggap bahwa SDM atau pegawai […]
Selengkapnya..