TRAINING MOTIVASI UNTUK KARYAWAN
TRAINING KONTEMPLASI DAN REFLEKSI DIRI
TRAINING MENGEMBANGKAN POTENSI DIRI
PENGANTAR:
Sebuah Motivation Training yang akan mencari, menggali dan mengembangkan potensi “My Value” yang ada pada diri kita masing-masing . Training yang akan merubah 180 derajat paradigma / pola pikir seseorang. Training yang akan merubah orang yang pesimistis menjadi orang yang mempunyai rasa optimisme yang tinggi. Dari hanya menjadi seorang karyawan yang tidak dianggap sama sekali menjadi seorang karyawan yang paling dianggap sampai menjadi “The Best Employee” .
CAKUPAN MATERI TRAINING MY VALUE :
1. Seminar “My Value”
+ Apa itu “My Value”
+ Paradigma yang SALAH dan BENAR tentang Kesuksesan
+ Mengapa seorang karyawan harus memiliki “My Value”
+ Bagaimana “My Value” dibuat?
+ Implementasi “My Value” dalam pekerjaan
2. Seminar “My Value” dan Kebebasan Financial
+ Melalui “My Value” menuju “The Best Employee”
+ Menuju ke Kebebasan Financial (siapa yang omong kalau seorang karyawan tidak bisa sukses?)
3. Mini Outbound, Kontemplasi dan Refleksi Diri
+ Mini Outbound
+ Break “the GOALS” (memecahkan keramik dengan sebuah bola lampu pijar)
+ Kontemplasi dan Refleksi Diri (sebuah renungan yang membawa kita menuju titik nol dan mulai menapakkan diri menyongsong kesuksesan)
METODE TRAINING:
1. Seminar
2. Dialog Interaktif
3. Sharing
4. Games
5. Mini Outbound
6. Break the “GOALS” (memecahkan keramik)
7. Kontemplasi dan Refleksi Diri
SASARAN PESERTA TRAINING:
Semua level karyawan.
INSTRUCTOR :
Indro Agung Handoko And Team
Indro Agung Handoko lulusan dari teknik Elektro Universitas Gadjah Mada (UGM), telah berkecimpung di dalam dunia industri lebih dari 15 tahun. Maintenanance dan Produktifitas, 2 hal yang sangat berkaitan dan saling menunjang telah dikembangkan menjadi suatu sinergi yang hebat dalam suatu sistem manufacture. Sejak tahun 1999 telah mempelajari dan mengeterapkan Konsep Total Preventive Maintenance (TPM) dan Kaizen dalam suatu industri. Kelebihan dan kekurangan dari implementasi TPM dan Kaizen ini telah dikenali dan diketemukan solusinya. Master di bidang TPM dan Kaizen diperoleh dengan mendapatkan akreditasi International dengan mendapatkan Sertifikat TPM dan Kaizen sampai dengan level Intermediate dari Omron – Jepang. Project-project yang telah berhasil dijalankan antara lain:
1. 8 group Kaizen dalam rentang tahun 2001 – 2006. Kaizen mampu meningkatkan produktifitas rata-rata 30%.
2. 25 group TPM dalam rentang tahun 2003 – 2006. TPM berhasil menurunkan Break Down Machine rata-rata 25%, bahkan ada yang mencapai 60%.
3. Medali Perak pada ICQCC, suatu konvensi international tentang QCC / SGA.
4. Best Practice Competition yang diselenggarakan Omron Head Quarter di Kyoto-Japan.
Perusahaan yang pernah ditangani antara lain:
PT. Keihin Indonesia, PT. Asian Isuzu Casting, PT. IDS Manufacturing Indonesia, PT. SGL, PT. Sumco Indonesia, PT. Pupuk Iskandar Muda, PT. Mulia Cemerlang Dian Persada, PT. Mulia Inti Pelangi, PT. Tunas Ridean, PT. Nakakin Indonesia, PT. Smurfit Container Indonesia, PT. Freyabadi Indotama, Perum Peruri, PT. Toyo Besq PPI, PT. Reiken, PT. Bridgestone Kalimantan Plantation, PT. Permata Era Dua Satu, PT. Hyundai Indonesia Motor, PT. Jembo Cable, PT. Barikin Sakti, PT. Charoen Pokphan Indonesia, PT. Cipta Niaga Gas, PT. DNP Indonesia, PT. JST Indonesia, PT. Gerak Mitra Tangguh, PT. Honda Lock Indonesia, PT. Daehan Global, PT. Sunstar Engineering Indonesia, PT. Gelora Djaja, PT. Sorini Towa Berlian Corporindo and many else. Pengalaman riil lapangan Beliau akan di-share di kelas training kepada seluruh peserta.
Jadwal pelatihan hukumsdm 2026 :
- Batch 1 : 7 – 8 Januari 2026 || 14 – 15 Januari 2026 || 21 – 22 Januari 2026
- Batch 2 : 4 – 5 Februari 2026 || 11 – 12 Februari 2026 || 18 – 19 Februari 2026
- Batch 3 : 2 – 3 Maret 2026 4 – 5 Maret 2026
- Batch 4 : 1 – 2 April 2026 8 – 9 April 2026 15 – 16 April 2026 22 – 23 April 2026
- Batch 5 : 5 – 6 Mei 2026 12 – 13 Mei 2026 19 – 20 Mei 2026 25 – 26 Mei 2026
- Batch 6 : 2 – 3 Juni 2026 9 – 10 Juni 2026 18 – 19 Juni 2026 23 – 24 Juni 2026
- Batch 7 : 7 – 8 Juli 2026 14 – 15 Juli 2026 21 – 22 Juli 2026 28 – 29 Juli 2026
- Batch 8 : 4 – 5 Agustus 2026 11 – 12 Agustus 2026 18 – 19 Agustus 2026 26 – 27 Agustus 2026
- Batch 9 : 1 – 2 September 2026 8 – 9 September 2026 15 – 16 September 2026 22 – 23 September 2026
- Batch 10 : 6 – 7 Oktober 2026 13 – 14 Oktober 2026 20 – 21 Oktober 2026 27 – 28 Oktober 2026
- Batch 11 : 3 – 4 November 2026 10 – 11 November 2026 17 – 18 November 2026 24 – 25 November 2026
- Batch 12 : 1 – 2 Desember 2026 8 – 9 Desember 2026 15 – 16 Desember 2026 22 – 23 Desember 2026
Catatan : Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta training Menambah motivasi karyawan pasti jalan
Invetasi dan Lokasi pelatihan Mengembangkan potensi diri di jakarta :
· Yogyakarta, Hotel 101
· Jakarta, Hotel Amaris Kemang
· Bandung, Hotel Neo Dipatiukur
· Bali, Hotel Ibis Kuta
· Surabaya, Hotel Amaris, Ibis Style
· Lombok, Sentosa Resort
Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas pelatihan Menambah motivasi karyawan di jakarta :
- FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara/Stasiun/Terminal)
- FREE Akomodasi ke tempat pelatihan bagi peserta training Mengembangkan potensi diri jakarta pasti running
- Module / Handout training Kontemplasi dan refleksi diri jakarta fixed running
- FREE Flashdisk
- Sertifikat training Motivasi Untuk Karyawan di jakarta murah
- FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
- FREE Souvenir Exclusive
- Training room full AC and Multimedia
.
