TRAINING ORGANIZATIONAL COMMUNICATION AND PERSUASION SAVVY
TRAINING ORGANIZATIONAL COMMUNICATION AND PERSUASION SAVVY Deskripsi Penelitian dari Harvard Business Review menunjukkan bahwa organisasi dengan komunikasi internal yang kuat cenderung memiliki kinerja tim dan kepuasan karyawan yang lebih tinggi karena pesan disampaikan jelas dan persuasif, sehingga mengurangi konflik dan meningkatkan keterlibatan karyawan (Harvard Business Review, The Value of Effective Communication in the Workplace). Pelatihan […]
Selengkapnya..