TRAINING MANAGEMENT OUTSOURCING, STRATEGI, ASPEK HUKUM DAN IMPLEMENTASINYA

TRAINING MANAGEMENT OUTSOURCING, STRATEGI, ASPEK HUKUM DAN IMPLEMENTASINYA TRAINING IMPLEMENTASI OUTSOURCING TRAINING DASAR HUKUM OUTSOURCING Dengan kondisi dunia usaha di Indonesia yang tidak menunjukkan kemajuan, bahkan rentan tutup, serta bahwa dunia usaha pastilah mengutamakan perolehan profit, maka muncullah ide untuk menggunakan tenaga kerja tidak terikat selamanya, yaitu melalui  Perusahaan penyedia jasa tenaga kerja atau disebut […]

Selengkapnya..

TRAINING MANAGEMENT OUTSOURCING, STRATEGI, ASPEK HUKUM DAN IMPLEMENTASINYA

TRAINING MANAGEMENT OUTSOURCING, STRATEGI, ASPEK HUKUM DAN IMPLEMENTASINYA TRAINING IMPLEMENTASI OUTSOURCING TRAINING DASAR HUKUM OUTSOURCING Dengan kondisi dunia usaha di Indonesia yang tidak menunjukkan kemajuan, bahkan rentan tutup, serta bahwa dunia usaha pastilah mengutamakan perolehan profit, maka muncullah ide untuk menggunakan tenaga kerja tidak terikat selamanya, yaitu melalui  Perusahaan penyedia jasa tenaga kerja atau disebut […]

Selengkapnya..

TRAINING LEGAL SKILLS FOR INHOUSE LAWYER

TRAINING LEGAL SKILLS FOR INHOUSE LAWYER TRAINING NEGOTIATION SKILLS TRAINING LAW Kehadiran Undang-Undang No. 40 tahun 2007 tentang Perseroan Terbatas menggantikan Undang-Undang No. 1 tahun 1995 membawa perubahan signifikan pada aspek hukum organisasi dan aktifitas komersial suatu Perseroan Terbatas. Komisaris, Direksi, Officer dituntut senantiasa lebih berhati-hati (prudent) di dalam mengelola sebuah PT untuk meningkatkan nilai […]

Selengkapnya..

TRAINING LEGAL SKILLS FOR INHOUSE LAWYER

TRAINING LEGAL SKILLS FOR INHOUSE LAWYER TRAINING NEGOTIATION SKILLS TRAINING LAW Kehadiran Undang-Undang No. 40 tahun 2007 tentang Perseroan Terbatas menggantikan Undang-Undang No. 1 tahun 1995 membawa perubahan signifikan pada aspek hukum organisasi dan aktifitas komersial suatu Perseroan Terbatas. Komisaris, Direksi, Officer dituntut senantiasa lebih berhati-hati (prudent) di dalam mengelola sebuah PT untuk meningkatkan nilai […]

Selengkapnya..

TRAINING LEGAL RISK MANAGEMENT POLICY & PROCEDURE

TRAINING LEGAL RISK MANAGEMENT POLICY & PROCEDURE TRAINING PERATURAN MANAJEMEN RESIKO TRAINING PROSEDUR DALAM MANAJEMEN RESIKO DESKRIPSI LEGAL RISK MANAGEMENT POLICY & PROCEDURE Sistem Manajemen Risiko Departemen mempromosikan otonomi daerah, dengan mendukung koneksi lokasi kantor dan jaringan di antara semua pemangku kepentingan untuk menjaga individu dan masyarakat aman. Panduan ini menguraikan sistem standar dan codifies […]

Selengkapnya..

TRAINING LEGAL RISK MANAGEMENT POLICY & PROCEDURE

TRAINING LEGAL RISK MANAGEMENT POLICY & PROCEDURE TRAINING PERATURAN MANAJEMEN RESIKO TRAINING PROSEDUR DALAM MANAJEMEN RESIKO DESKRIPSI LEGAL RISK MANAGEMENT POLICY & PROCEDURE Sistem Manajemen Risiko Departemen mempromosikan otonomi daerah, dengan mendukung koneksi lokasi kantor dan jaringan di antara semua pemangku kepentingan untuk menjaga individu dan masyarakat aman. Panduan ini menguraikan sistem standar dan codifies […]

Selengkapnya..

TRAINING LEGAL OFFICER

TRAINING LEGAL OFFICER TRAINING PROFESI LEGAL OFFICER TRAINING ASPEK HUKUM PERUSAHAAN BACKGROUND : Permasalahan hukum perusahaan semakin lama semakin kompleks seiring dengan perkembangan perusahaan itu sendiri. untuk itu dibutuhkan kesiapan SDM dibidang hukum yang professional yang mampu menangani masalah hukum perusahaan secara tuntas. Siapa harus hadir : Direktur, Komisaris ,Legal manager / Staff , Finance, […]

Selengkapnya..

TRAINING LEGAL OFFICER

TRAINING LEGAL OFFICER TRAINING PROFESI LEGAL OFFICER TRAINING ASPEK HUKUM PERUSAHAAN BACKGROUND : Permasalahan hukum perusahaan semakin lama semakin kompleks seiring dengan perkembangan perusahaan itu sendiri. untuk itu dibutuhkan kesiapan SDM dibidang hukum yang professional yang mampu menangani masalah hukum perusahaan secara tuntas. Siapa harus hadir : Direktur, Komisaris ,Legal manager / Staff , Finance, […]

Selengkapnya..